Redacción Alabrent
Asimismo, a partir del 1 de octubre de 2026, Uwe Boerner asumirá el cargo de Director de Ventas Globales, manteniendo al mismo tiempo su responsabilidad actual sobre las cuentas clave y sucediendo a Thomas Schweizer, quien emprenderá una nueva oportunidad fuera de la empresa.
Esta transición en el liderazgo se produce en un momento de gran impulso para Gallus, impulsado por la exitosa expansión de su cartera digital —que incluye innovaciones clave como la Gallus One y la Gallus Five—, el crecimiento sostenido de su gama de productos consolidada y el éxito continuo del Gallus Experience Center. Además, Gallus sigue ampliando su presencia en regiones en crecimiento, como la India. Basándose en su enfoque «System to Compose», la compañía continúa ayudando a los convertidores a crear entornos de producción más flexibles, rentables y preparados para el futuro mediante tecnologías de impresión conectadas y su ecosistema digital en expansión. La transición garantiza la continuidad de la dirección estratégica de la empresa, manteniendo el enfoque en la colaboración con los clientes, el liderazgo tecnológico y la creación de valor a largo plazo.
«El proceso de transformación que Gallus ha emprendido en los últimos años ha sido un éxito rotundo, y me siento sumamente orgulloso de lo que todo el equipo ha logrado unido», comenta Dario Urbinati. «Hoy en día, Gallus es reconocida como una pieza clave que impulsa la transformación digital en nuestro sector, gracias a una estrategia clara, un fuerte impulso y una base de clientes global altamente comprometida. Desde mi nuevo puesto en el Consejo, seguiré manteniendo un vínculo estrecho con Gallus. Tras haber contribuido a guiar a la empresa a través de una etapa exitosa de transformación y crecimiento, consideré que era el momento adecuado para dejar las responsabilidades operativas diarias, aunque seguiré apoyando a Gallus en áreas como la estrategia a largo plazo, la innovación y las relaciones con clientes clave».
Michael Bsirske es un ejecutivo internacional de gran experiencia, con una sólida trayectoria en liderazgo y finanzas adquirida en puestos de alta dirección en Gallus y HEIDELBERG, así como en empresas de los sectores tecnológico, industrial y de servicios profesionales. «Mi prioridad será garantizar que Gallus siga cosechando éxitos para nuestros clientes», afirma Michael Bsirske. «Esto implica mantenernos cerca del mercado, escuchar atentamente las necesidades de los convertidores y colaborar estrechamente con clientes, socios y proveedores para ofrecer soluciones que marquen una diferencia real en sus negocios. A medida que el mercado de las etiquetas evoluciona, los convertidores demandan cada vez más entornos de producción conectados, flexibles y eficientes. Contamos con una enorme experiencia tanto en Gallus como en HEIDELBERG, y espero aprovecharla para seguir centrados en aportar valor al cliente, en la innovación y en la ejecución».
Al comentar el anuncio, el Dr. David Schmedding, Director de Tecnología y Ventas de HEIDELBERG, afirma: «Dario y el equipo directivo de Gallus han guiado con éxito a la empresa a través de un periodo de transformación y crecimiento; nos complace enormemente que Dario siga apoyando el negocio como miembro del Consejo. Contamos con las personas adecuadas para liderar esta nueva etapa y aprovechar los sólidos cimientos ya establecidos, impulsando la innovación continua, la excelencia operativa y el éxito de los clientes a largo plazo».
Ferdinand Rüesch añade: «A lo largo de los años, Gallus ha evolucionado gracias a la fortaleza de su equipo humano y a su disposición para adoptar el cambio. Dario ha desempeñado un papel fundamental en la configuración de la estrategia y el modelo de negocio actual de Gallus. Me alegra que, desde su nuevo cargo, la empresa pueda seguir beneficiándose de su amplia experiencia y de su visión integral del sector. Asimismo, deseo reconocer la contribución de Thomas Schweizer a la compañía y desearle el mayor de los éxitos en el futuro».
Gallus subrayó que la estrategia a largo plazo, el enfoque en el cliente y el compromiso con la innovación de la empresa permanecen inalterables; la evolución del liderazgo está diseñada para reforzar aún más la capacidad de la compañía de apoyar a los convertidores en su transición hacia un entorno de producción más automatizado, digitalizado y rentable, así como hacia un futuro de éxito en el ámbito de la impresión.
